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高峰林场召开新入职人员座谈会

发布时间:2024-07-20 浏览量:

新入职人员岗前座谈会

7月19日,高峰林场召开2024年校园招聘新入职人员岗前座谈会,高峰林场场长李松海、场党委书记陆珍先、副场长卢中强、人事科相关人员及25名新入职人员参加会议。

李松海场长讲话

会上,新入职人员做了自我介绍。李松海场长代表场党委、管委对新入职人员表示热烈欢迎,介绍了林场的历史沿革、发展现状以及未来规划,并对新入职人员提出了四点要求:一是厚植高峰情怀,不忘初心使命。发扬高峰“五在山”精神,通过学习与实践,不断深化对高峰文化的理解和认同,要了解高峰、爱上高峰、融入高峰,锐意进取,把个人奋斗融入到高峰的发展中,共同创造高峰更加美好的明天。二是迅速转变身份,适应岗位要求。要敢于面对困难挑战,敢于扎根基层,俯下身子,下沉一线,在基层汲取营养力量,让自己茁壮成长,成为闪闪发光的金子。三是凝心聚力,与高峰共成长。要摆正自我,以一颗平常心,踏踏实实地做好自己的本职工作,勇于担当,履职尽责,把自己的前途命运和高峰的命运紧密连接,为林场的发展献计献策、贡献力量。四是树立正确三观,实现人生价值。对世界保持好奇心,不断学习新知识,了解不同文化,拓宽自己的视野,学会独立思考,不盲目攀比;立足当前,着眼长远,规划好自己的未来,明确目标并不懈努力,在自己人生的道路上行稳致远。

陆珍先书记讲话

陆珍先希望,新入职人员能够珍惜机遇、爱岗敬业、艰苦奋斗、挺膺担当,迅速成长为林场的坚强力量,与高峰林场一起“同呼吸、共奋进”,在高峰大舞台上绽放光芒。她要求,新入职人员要坚持学习,不断提升能力素养,掌握工作技能,增强工作本领;要加强个人历练,保持吃苦耐劳的劲头,迈稳步子、夯实根基、厚积薄发、久久为功;要常怀感恩心,珍惜岗位机会,把个人的成长与高峰的发展紧紧维系在一起,从“相聚高峰”到“相知高峰”,再到“相融高峰”,实现个人成长与林场发展相融相促;要增强遵规守纪纪律自觉,牢记“廉洁从政、干净干事”教诲,谨慎交友,干净做事,守规矩、守底线,时刻自律自重自省自警,培养积极健康的生活情趣,注重防微杜渐,永葆清正廉洁的本色。

卢中强副场长讲话

卢中强要求,新入职人员要加深对林业工作的正确认知,忠诚事业、珍惜岗位;要加强综合素养的培养和提升,谦虚做人、谨慎做事;要脚踏实地积极进取,转换角色、大胆干事、奋发有为。

会后,25名新入职人员现场签订了劳动合同书,参观了林场艰苦创业馆及党建馆。

新入职人员参观党建馆


文/图:谢鸿琴
值班编辑:邹万春
责编:朱兵  屈艳

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